Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!HR Admin Manager
Beschrijving
Text copied to clipboard!
We zijn op zoek naar een HR Admin Manager die verantwoordelijk is voor het beheren van de dagelijkse HR-administratieve taken binnen onze organisatie. Deze rol vereist een sterke organisatorische vaardigheid en een diepgaand begrip van HR-processen en -beleid. De HR Admin Manager zal fungeren als een schakel tussen het HR-team en andere afdelingen, en ervoor zorgen dat alle administratieve taken efficiënt en tijdig worden uitgevoerd. De ideale kandidaat heeft ervaring in HR-administratie, uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om meerdere taken tegelijk te beheren. Deze rol biedt de mogelijkheid om bij te dragen aan de ontwikkeling en implementatie van HR-strategieën die de algehele prestaties van de organisatie verbeteren. De HR Admin Manager zal ook verantwoordelijk zijn voor het bijhouden van personeelsdossiers, het coördineren van wervingsprocessen en het ondersteunen van de HR-directeur bij diverse projecten. We zoeken een proactieve en detailgerichte professional die in staat is om in een dynamische omgeving te werken en die een passie heeft voor het verbeteren van HR-processen.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Beheren van dagelijkse HR-administratieve taken.
- Ondersteunen van het wervings- en selectieproces.
- Bijhouden van nauwkeurige personeelsdossiers.
- Coördineren van onboarding en offboarding processen.
- Zorgen voor naleving van HR-beleid en procedures.
- Ondersteunen van de HR-directeur bij projecten.
- Communiceren met andere afdelingen over HR-zaken.
- Verbeteren van HR-processen en efficiëntie.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Ervaring in HR-administratie.
- Sterke organisatorische vaardigheden.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Vermogen om meerdere taken tegelijk te beheren.
- Kennis van HR-processen en -beleid.
- Proactieve en detailgerichte werkhouding.
- Vaardigheid in het gebruik van HR-software.
- Bachelor's degree in Human Resources of een gerelateerd veld.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Kunt u uw ervaring in HR-administratie beschrijven?
- Hoe beheert u meerdere taken tegelijk?
- Wat is uw aanpak voor het verbeteren van HR-processen?
- Hoe zorgt u ervoor dat HR-beleid wordt nageleefd?
- Kunt u een voorbeeld geven van een succesvol HR-project dat u heeft geleid?
